Kişisel Veri Saklama Ve İmha
Politikası
1. VERİ SORUMLUSUNUN KİMLİĞİ VE
POLİTİKA KAPSAMI
Kişisel Verileri Saklama ve İmha Politikası (kısaca “POLİTİKA” olarak
anılacaktır), Veri sorumlusu sıfatını taşıyan Kale Taşınmaz
Değerleme ve Danışmanlık A.Ş.
(kısaca “KALE DEĞERLEME” olarak
anılacaktır) tarafından gerçekleştirilmekte olan veri saklama ve imha
faaliyetlerine ilişkin usul ve esasları belirlemek amacıyla hazırlanmıştır.
İşbu POLİTİKA, KALE DEĞERLEME tarafından ilgili kişilere ait kişisel verilerin
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu. (KVKK) ve ilgili mevzuata uygun
olarak işlenmesi, saklanması ve “Kişisel Verilerin Silinmesi, Yok Edilmesi veya
Anonim Hale Getirilmesi Hakkında Yönetmelik” hükümleri kapsamında periyodik
olarak imha edilmesi faaliyetlerine ilişkin bilgi ve prosedürleri içermektedir.
2. TANIMLAR
Kişisel
Veri |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir gerçek kişiye ilişkin her türlü bilgi. |
Özel
Nitelikli Kişisel Veri |
Kişilerin
ırkı, etnik kökeni, siyasi düşüncesi, felsefi inancı, dini, mezhebi veya
diğer inançları, kılık ve kıyafeti, dernek, vakıf ya da sendika üyeliği,
sağlığı, cinsel hayatı, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili
verileri ile biyometrik ve genetik verileri |
Veri
Sahibi / İlgili Kişi |
Kişisel
verisi işlenen gerçek kişi |
Veri
Sorumlusu |
Kişisel
verilerin işleme amaçlarını ve vasıtalarını belirleyen, veri kayıt sisteminin
kurulmasından ve yönetilmesinden sorumlu olan gerçek veya tüzel kişi |
Veri
İşleyen |
Veri
sorumlusunun verdiği yetkiye dayanarak onun adına kişisel verileri işleyen
gerçek veya tüzel kişi |
Açık Rıza |
Belirli
bir konuya ilişkin bilgilendirilmeye dayanan ve özgür iradeyle açıklanan rıza |
Kişisel
Verilerin İşlenmesi |
Kişisel
verilerin tamamen veya kısmen otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt
sisteminin parçası olmak kaydıyla otomatik olmayan yollarla elde edilmesi,
kaydedilmesi, depolanması, muhafaza edilmesi, değiştirilmesi, yeniden
düzenlenmesi, açıklanması, aktarılması, devralınması, elde edilebilir hâle
getirilmesi, sınıflandırılması ya da kullanılmasının engellenmesi gibi
veriler üzerinde gerçekleştirilen her türlü işlem. |
Kişisel
Verilerin Anonim Hale Getirilmesi |
Kişisel
verilerin, başka verilerle eşleştirilerek dahi hiçbir surette kimliği belirli
veya belirlenebilir bir gerçek kişiyle ilişkilendirilemeyecek hale gelmesi |
Kişisel
Verilerin Silinmesi |
Kişisel
verilerin silinmesi; kişisel verilerin İlgili Kullanıcılar için hiçbir
şekilde erişilemez ve tekrar kullanılamaz hale getirilmesi |
Kişisel
Verilerin Yok Edilmesi |
Kişisel
verilerin hiç kimse tarafından hiçbir şekilde erişilemez, geri getirilemez ve
tekrar kullanılamaz hale getirilmesi |
İmha |
Kişisel
verilerin silinmesi, yok edilmesi veya anonim hale getirilmesi |
Alıcı
Grubu |
Veri
sorumlusu tarafından kişisel verilerin aktarıldığı gerçek veya tüzel kişi
kategorisi. |
Kayıt
Ortamı |
Tamamen
veya kısmen otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası
olmak kaydıyla otomatik olmayan yollarla işlenen kişisel verilerin bulunduğu
her türlü ortam. |
Veri Kayıt
Sistemi |
Kişisel
verilerin belirli kriterlere göre yapılandırılarak işlendiği kayıt sistemi. |
Kurum |
Kişisel
Verileri Koruma Kurumu |
Kurul |
Kişisel
Verileri Koruma Kurulu |
Yönetmelik |
28 Ekim
2017 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan Kişisel Verilerin Silinmesi, Yok
Edilmesi veya Anonim Hale Getirilmesi Hakkında Yönetmelik. |
3. VERİ İŞLEME FAALİYETLERİNİN HUKUKİ GEREKÇELERİ
KALE DEĞERLEME iş faaliyetleri kapsamında veri işleme faaliyetlerinin yasal
çerçevesi, alttaki listede belirtilen kanun ve yasal düzenlemelere
dayanmaktadır.
- 6698 Sayılı Kişisel Verilerin
Korunması Kanunu
- 3194 Sayılı İmar Kanunu
- 5543 Sayılı İskan Kanunu
- 2942 Sayılı Kamulaştırma Kanunu
- 3402 Sayılı Kadastro Kanunu
- 6831 Sayılı Orman Kanunu
- 4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu
- 213 Sayılı Vergi Usul Kanunu
- 6362 Sayılı Sermaye Piyasası
Kanunu
- 5411 Sayılı Bankacılık Kanunu
- 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar
ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
- 5651 Sayılı İnternet Ortamında
Yapılan Yayınların Düzenlenmesi ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla
Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun
- 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu
- 6331 Sayılı İş Sağlığı Ve
Güvenliği Kanunu
- 4857 Sayılı İş Kanunu
- 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu
- Bankaların Değerleme Hizmeti
Almaları ve Bankalara Değerleme Hizmeti Verecek Kuruluşların
Yetkilendirilmesi ve Faaliyetleri Hakkında Yönetmelik
- Arşiv Hizmetleri Hakkında
Yönetmelik
- İş Yeri Bina ve Eklentilerinde
Alınacak Sağlık ve Güvenlik Önlemlerine İlişkin Yönetmelik
- Bu kanunlar ve yönetmelikler
kapsamında yürürlükte olan diğer düzenlemeler
4. KAYIT ORTAMLARI
KALE DEĞERLEME tarafından işlenen kişisel veriler aşağıdaki fiziksel ortamlarda
muhafaza edilmektedir.
- Kişisel bilgisayarlar
- Mobil cihazlar
- Manyetik ve optik kayıt
ortamları
- Taşınabilir bellekler
- Sunucular
- Yazılımlar
- Bilgi güvenliği cihaz ve
yazılımları
- Ses ve görüntü kaydedici cihaz
ve yazılımlar
- Belge üretim, kopyalama cihazları
- Yazılı, basılı, görsel
materyaller
5. VERİLERİN SAKLANMA VE İMHA SÜRELERİ KİŞİSEL
KALE DEĞERLEME tarafından elde edilen kişisel veriler, aşağıdaki tabloda
belirtilen yasal süreler çerçevesinde saklanmakta ve muhafaza edilmektedir.
SÜREÇ |
SAKLAMA SÜRESİ |
İMHA SÜRESİ |
Kimlik (Ad
soyad, Anne – baba adı, Anne kızlık soyadı, Doğum tarihi, Doğum yeri, Medeni
hali, Nüfus cüzdanı seri sıra no, TC kimlik no vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
İletişim
(Adres no, E-posta adresi, İletişim adresi, Kayıtlı elektronik posta adresi
(KEP), Telefon no vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Lokasyon
(Bulunduğu yerin konum bilgileri) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Özlük
(Bordro bilgileri, Disiplin soruşturması, İşe giriş belgesi kayıtları, Mal
bildirimi bilgileri, Özgeçmiş bilgileri, Performans değerlendirme raporları
vb.) |
Sözleşmenin
sona ermesine müteakiben 10 yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Hukuki
İşlem (Adli makamlarla yazışmalardaki bilgiler, Dava dosyasındaki bilgiler
vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Finans
(Bilanço bilgileri, Finansal performans bilgileri, Kredi ve risk bilgileri,
Malvarlığı bilgileri vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Mesleki
Deneyim (Diploma bilgileri, Gidilen kurslar, Meslek içi eğitim bilgileri,
Sertifikalar, Transkript bilgileri vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Görsel ve
İşitsel Kayıtlar (Görsel ve İşitsel kayıtlar vb.) |
2 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Belge ve
Form İlişiğinde Sunulan Fotoğraflar (Vesikalık fotoğraf vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Sağlık
Bilgileri (Engellilik durumuna ait bilgiler, Kan grubu bilgisi, Kişisel
sağlık bilgileri, Kullanılan cihaz ve protez bilgileri vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Ceza
Mahkûmiyeti ve Güvenlik Tedbirleri (Ceza mahkûmiyetine ilişkin bilgiler,
Güvenlik tedbirlerine ilişkin bilgiler vb.) |
10 Yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
Biyometrik
Veri (Avuç içi bilgileri, parmak izi bilgileri, retina taraması bilgileri,
yüz tanıma bilgileri vb.) |
İş akdi
bittikten sonra 2 yıl |
Saklama
süresinin bitimini takip eden ilk periyodik imha süresinde |
6. PERİYODİK İMHA SÜRESİ
KALE DEĞERLEME, periyodik imha süresini 6 ay olarak belirlemiştir. Buna göre,
her yıl Haziran ve Aralık aylarında periyodik imha işlemi gerçekleştirilir.
7. KİŞİSEL VERİLERİN SİLİNMESİ
KALE DEĞERLEME tarafından işlenen kişisel veriler;
- İşlenmesine esas teşkil eden
ilgili mevzuat hükümlerinin değiştirilmesi veya ilgası,
- İşlenmesini veya saklanmasını
gerektiren amacın ortadan kalkması,
- Kişisel verileri işlemenin
sadece açık rıza şartına istinaden gerçekleştiği hallerde, ilgili kişinin
açık rızasını geri alması,
- Kanunun 11 inci maddesi gereği
ilgili kişinin hakları çerçevesinde kişisel verilerinin silinmesi ve yok
edilmesine ilişkin yaptığı başvurunun şirket tarafından kabul edilmesi,
- Kişisel verilerin saklanmasını gerektiren
azami sürenin geçmiş olması ve kişisel verileri daha uzun süre saklamayı
haklı kılacak herhangi bir şartın mevcut olmaması,
Koşulları gerçekleştiğinde, KALE DEĞERLEME tarafından silinir, yok edilir veya anonim hale getirilir.
8. VERİ GÜVENLİĞİ İÇİN ALINAN ÖNLEMLER
KALE DEĞERLEME kişisel verilerin korunması için aşağıda belirtilen teknik ve
idari önlemleri almaktadır. Teknik ve idari önlemlerle ilgili sorunlar ilgili
birimlere acil olarak bildirilmektedir.
8.1. İDARİ ÖNLEMLER
Kişisel veri güvenliğini temin etmek için KALE DEĞERLEME tarafından alınan
idari önlemler:
- Çalışanlar için veri güvenliği
hükümleri içeren disiplin düzenlemeleri mevcuttur.
- Çalışanlar için veri güvenliği
konusunda belli aralıklarla eğitim ve farkındalık çalışmaları yapılmaktadır.
- Çalışanlar için yetki matrisi
oluşturulmuştur.
- Erişim, bilgi güvenliği,
kullanım, saklama ve imha konularında kurumsal politikalar hazırlanmış ve
uygulamaya başlanmıştır.
- Gizlilik taahhütnameleri
yapılmaktadır.
- Görev değişikliği olan ya da
işten ayrılan çalışanların bu alandaki yetkileri kaldırılmaktadır.
- İmzalanan sözleşmeler veri
güvenliği hükümleri içermektedir.
- Kağıt yoluyla aktarılan kişisel
veriler için ekstra güvenlik tedbirleri alınmakta ve ilgili evrak gizlilik
dereceli belge formatında gönderilmektedir.
- Kişisel veri güvenliği politika
ve prosedürleri belirlenmiştir.
- Kişisel veri güvenliği
sorunları hızlı bir şekilde raporlanmaktadır.
- Kişisel veri güvenliğinin
takibi yapılmaktadır.
- Kişisel veri içeren fiziksel
ortamlara giriş çıkışlarla ilgili gerekli güvenlik önlemleri alınmaktadır.
- Kişisel veri içeren fiziksel
ortamların dış risklere (yangın, sel vb.) karşı güvenliği sağlanmaktadır.
- Kişisel veri içeren ortamların
güvenliği sağlanmaktadır.
- Kişisel veriler mümkün
olduğunca azaltılmaktadır.
- Kurum içi periyodik ve/veya
rastgele denetimler yapılmakta ve yaptırılmaktadır.
- Mevcut risk ve tehditler
belirlenmiştir.
- Özel nitelikli kişisel veri
güvenliğine yönelik protokol ve prosedürler belirlenmiş ve
uygulanmaktadır.
- Özel nitelikli kişisel veriler
elektronik posta yoluyla gönderilecekse mutlaka şifreli olarak ve KEP veya
kurumsal posta hesabı kullanılarak gönderilmektedir.
- Veri işleyen hizmet
sağlayıcılarının veri güvenliği konusunda belli aralıklarla denetimi
sağlanmaktadır.
- Veri işleyen hizmet sağlayıcılarının,
veri güvenliği konusunda farkındalığı sağlanmaktadır.
8.2. TEKNİK ÖNLEMLER
KALE DEĞERLEME tarafından, işlenen kişisel verilerle ilgili olarak alınan
teknik önlemler aşağıda sıralanmıştır
- Ağ güvenliği ve uygulama
güvenliği sağlanmaktadır
- Anahtar yönetimi
uygulanmaktadır.
- Bilgi teknolojileri sistemleri
tedarik, gelistirme ve bakımı kapsamındaki güvenlik önlemleri
alınmaktadır.
- Bulutta depolanan kişisel
verilerin güvenliği sağlanmaktadır.
- Erişim logları düzenli olarak
tutulmaktadır.
- Gerektiğinde veri maskeleme
önlemi uygulanmaktadır.
- Güncel anti-virüs sistemleri
kullanılmaktadır.
- Güvenlik duvarları
kullanılmaktadır.
- Kişisel veriler yedeklenmekte
ve yedeklenen kişisel verilerin güvenliği de sağlanmaktadır.
- Kullanıcı hesap yönetimi ve yetki
kontrol sistemi uygulanmakta olup bunların takibi de yapılmaktadır.
- Log kayıtları kullanıcı
müdahalesi olmayacak şekilde tutulmaktadır.
- Özel nitelikli kişisel veriler
için güvenli şifreleme / kriptografik anahtarlar kullanılmakta ve farklı
birimlerce yönetilmektedir.
- Saldırı tespit ve önleme
sistemleri kullanılmaktadır.
- Siber güvenlik önlemleri
alınmış olup uygulanması sürekli takip edilmektedir.
- Şifreleme yapılmaktadır.
- Taşınabilir bellek, CD, DVD
ortamında aktarılan özel nitelikli kişiler veriler şifrelenerek
aktarılmaktadır.
- Veri kaybı önleme yazılımları
kullanılmaktadır.
9. KİŞİSEL VERİLERİN SİLİNMESİ VE İMHASI
Elektronik ortamda kayıtlı olan kişisel veriler, saklanmasını gerektiren süre
sona erdiğinde ilgili kullanıcılar için hiç bir suretle erişilemez ve
kullanılamaz hale getirilir. Fiziksel ortamlarda kayıtlı olan kişisel veriler,
saklanmasını gerektiren süre sona erdiğinde kâğıt kırpma makinelerinde geri
döndürülemeyecek şekilde yok edilir.
10. SORUMLULUK VE GÖREV DAĞILIMLARI
Şirketin tüm birimleri ve çalışanları, sorumlu birimlerce POLİTİKA kapsamında
alınmakta olan teknik ve idari tedbirlerin gereği gibi uygulanması ve denetimi
konularında sorumlu birimlere aktif olarak destek verirler.
Kişisel verilerin saklama ve imha süreçlerindeki görev dağılımı aşağıdaki
tabloda yer almaktadır.
UNVAN |
BİRİM |
GÖREV TANIMI |
Genel
Müdür |
Genel
Yönetim, İdari ve Mali İşler |
Çalışanların
politikaya uygun hareket etmesinden sorumludur. Politika’nın hazırlanması,
geliştirilmesi, yürütülmesi, ilgili ortamlarda yayınlanması ve
güncellenmesinden sorumludur |
Operasyon
Görevlisi |
İnsan
Kaynakları ve Operasyon |
Politika’nın
uygulanmasında ihtiyaç duyulan teknik çözümlerin sunulmasından sorumludur |
Muhasebe
ve Arşiv, Personel İşlemleri, Müşteri İlişkileri, Pazarlama ve Tanıtım, İnsan
Kaynakları ve Operasyon, |
Diğer
Birimler |
Görevlerine
uygun olarak Politikanın yürütülmesinden sorumludur. |
11. DİĞER HUSUSLAR
- POLİTİKA, ıslak imzalı (basılı
kâğıt) ve elektronik ortamda olmak üzere iki farklı ortamda yayımlanır,
İnternet sayfasında kamuya açıklanır.
- KVKK ve ilgili mevzuat hükümleri
ile işbu POLİTİKA arasında uyumsuzluk olması halinde, öncelikle KVKK ve
ilgili mevzuat hükümleri uygulanacaktır.
- POLİTİKA metninde güncelleme
yapılması durumunda, yeni POLİTİKA belgesi aynı yöntemlerle ilan edilerek
yürürlüğe girer.